A Midea negou que um funcionário tenha sido chicoteado na fábrica de Pouso Alegre, em Minas Gerais, e afirmou que o incidente não ocorreu nas dimensões noticiadas. A empresa confirmou, no entanto, um episódio envolvendo um gestor expatriado e o colaborador brasileiro Laércio Diego Maia, e comunicou que adotou medidas internas, incluindo o afastamento do gestor apontado. O caso repercutiu após denúncias de agressão no ambiente de trabalho, que mencionavam socos e golpes com uma borracha de vedação de geladeira, e agora conta com o acompanhamento do sindicato da categoria e do Ministério do Trabalho.
A companhia esclareceu que o episódio foi tratado conforme seus protocolos internos, com escuta das partes envolvidas e adoção das medidas necessárias. As atividades na unidade não foram paralisadas, e a apuração segue em andamento com participação de autoridades e representantes sindicais.
Posição oficial da empresa
Em comunicado, a Midea reafirmou que houve um incidente, mas contestou a versão divulgada publicamente. A empresa destacou que as ações internas foram tomadas de forma adequada e que o caso continua sob análise conjunta com órgãos competentes.
A companhia confirma que houve um incidente envolvendo um gestor expatriado e um colaborador local, mas não nas dimensões noticiadas.
Midea
Acompanhamento das autoridades
O sindicato e o Ministério do Trabalho participam da investigação, garantindo que os procedimentos sejam conduzidos de maneira transparente. Até o momento, não há registro de interrupção das operações na fábrica localizada em Pouso Alegre.
O episódio foi tratado de acordo com os protocolos internos, com a escuta das partes envolvidas e a adoção das medidas necessárias.
Midea
